24岁被辞退怎么办

被辞退可协商或单方解除合同。依据《劳动合同法》,若被无故辞退,你有权要求补偿。不及时处理可能导致权益受损,如失去应有的经济补偿。
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被辞退常见处理方式为协商、调解或仲裁。若与单位能友好协商,则最优;若协商不成,可考虑向劳动仲裁委申请仲裁,以维护自身权益。
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被辞退应冷静应对。首先尝试与单位协商,争取合理补偿;若协商无果,收集证据,如合同、工资单等,向劳动仲裁委提起仲裁;同时,了解《劳动合同法》相关规定,确保自身权益不受侵害。
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